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老板拖欠工作判决后仍拒不履行怎么办？
拖欠工资是指无合法的理由不按劳动合同约定的时间支付工资的行为，判处拖欠工资案件后，用人单位要按判决书要求执行，拒不执行判决书的后果是比较严重的，那么拖欠工资拒不履行怎么办?一起来了解一下吧。
拖欠工资拒不履行怎么办
拖欠工资拒不履行的，是属于拒不支付劳动报酬的行为，是会构成刑事犯罪的，劳动者可以向报案，也可以向申请强制执行。
《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条 之一 【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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