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企业员工考核细则是怎样的呢？各个公司的考核制度不一样，那么，如何制定公司员工考核制度?以下是小编精心收集整理的2022年企业员工考核细则，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
2022年企业员工考核细则篇1
1、目的
为使新员工尽早了解企业的情况和文化，并尽快熟悉工作环境，掌握必要的工作手段和技能，使新进人员能更快地胜任新的工作，特制订本制度。
2、适用范围
新进公司的员工
3、培训时间、地点、内容
3.1、经面试合格员工需进行入职培训，培训时间为2天，培训结束进行考试；
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