2017公司怎么按劳动法规定赔偿工伤

admin 2017-08-31 0 次浏览


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2017公司怎么按劳动法规定赔偿工伤

劳动法保障劳动人民的基本利益,当出现工伤,公司应该如何赔偿?下面小编要讲的是公司按劳动法规定赔偿工伤的规定。

公司按劳动法规定赔偿工伤

依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:

一级伤残:本人工资×27;

二级伤残:本人工资×25;

三级伤残:本人工资×23;

四级伤残:本人工资×21;

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