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开展新员工入职培训方案范文
入职培训方案制定得当，能让新员工的入职培训顺利开展，下面是小编为大家精心推荐的开展新员工入职培训方案范文，希望能够对您有所帮助。
开展新员工入职培训方案范文(一)
一、培训目的
1、让新员工了解集团，公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境
2、让新员工熟悉新岗位职责，工作流程，与工作相关的安全，卫生知识以及服务行业应具备的基本素质。
二、培训程序
1、大学生或合同工人数多，文化层次，年龄结构相对集中时，由集团职校与用人单位共同培训，共同考核。(不定期)
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