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文明教师评比细则
教师在精神文明建设中的地位和作用是很重要的。文明教师评比细则该如何制定?下文是文明教师评比细则，欢迎阅读!
文明教师评比细则一
(1)评比范围及名额：
文明组室评比范围：各科室和年级组等(名额为组室总数的30%)。文明个人评比对象：学校在职的教职工(名额为全体教职工数的20%)。
(2) 评比办法：
文明组室(文明个人)每学年度评选一次。坚持平时考核和阶段考核相结合，自我考评与集体评议相结合的原则。
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