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行政部管理需要工作热情积极、细致耐心、责任心强，具有良好的沟通能力、协调能力。逻辑思维强，分析问题能力强;以下是小编精心收集整理的行政部管理职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
行政部管理职责1
1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;
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